PIKOLINOS es en la actualidad una de las empresas referentes dentro del sector calzado en España. Está integrada dentro del Grupo Pikolinos, una corporación de empresas relacionadas con el calzado y los complementos:Martinelli, Pikostore, Pies Cuadrados, Vabene. Paralelamente, en 2007, nace la Fundación Juan Perán-Pikolinos a través de la cual las empresas del Grupo, con la finalidad de crear más oportunidades para todos, canalizan su ayuda y cooperación en diferentes proyectos de desarrollo social, cultural y deportivo. Pikolinos se constituyó en 1984 de la mano de su actual Presidente, D. Juan Perán Ramos. La idea principal en su creación fue la realización de un producto basado en el diseño, la calidad y la originalidad de un zapato único. Desde sus inicios, la filosofía que ha inspirado la empresa ha sido combinar estas máximas originarias de la firma con la aplicación de la más alta tecnología para garantizar a nuestros consumidores un calzado de primera calidad. En 1989 realiza algunas experiencias exportadoras con buenos resultados, siendo Francia el país piloto. Lo que en un principio fue una prueba, terminó convirtiéndose en el eje central de las ventas. Actualmente, Pikolinos dedica el 80% de la producción a la exportación, siendo los principales países de destino Estados Unidos, Francia, Alemania, Italia y Rusia, entre otros. Pikolinos está presente en alrededor de 60 países, cuenta con más de 20 tiendas propias y más de 8000 puntos de venta en todo el mundo. Trabajamos día a día para ser una marca líder en comodidad, con identidad propia, en un mercado global. COMPROMISO MEDIOAMBIENTAL Pikolinos es una empresa comprometida con la conservación del medio ambiente y por ello busca en todos sus procesos de gestión y producción el menor impacto posible en el entorno. Pikolinos mantiene una política de “papel cero”, la cual es posible a través de programas informáticos para la retención, custodia y tratamiento de la documentación de índole contable, administrativa, laboral y comercial sin necesidad de impresión. El escaso papel circulante es ecológico (100% libre de cloro) y los residuos generados dentro de la empresa se reciclan. En cuanto a nuestra fabricación, la mayor parte de artículos llevan una curtición vegetal, tintes al agua y colas sin disolventes, que reduce notablemente cualquier alteración medioambiental. ISO 9001 – ISO 14001 Pikolinos ha sido una de las empresas pioneras en la obtención de las certificaciones ISO 9001 (Sistemas de Gestión de Calidad) e ISO 14001 (Sistemas de Gestión Ambiental) dentro del sector de calzado. Dichas certificaciones han sido posibles gracias a las buenas prácticas de gestión de procesos y servicios que van de la mano de nuestros productos desde diseño, venta, entrega, hasta servicio postventa. Después de varios años consolidando el sistema de calidad ISO 9001, Pikolinos ha apostado por un paso más en la gestión empresarial, iniciando un nuevo sistema de gestión basado en el modelo no normativo EFQM, cuyo concepto fundamental es la AUTOEVALUACIÓN.   COMPROMISO SOCIAL El capital humano es la fortaleza más importante con que cuenta Pikolinos y, como tal, la empresa tiene por objeto invertir en su enriquecimiento profesional y personal. Nuestro compromiso con los Recursos Humanos es alinear las políticas con la estrategia de Organización, lo que permitirá implantar la estrategia a través de las personas. Desde el Departamento de Recursos Humanos se colabora en la mejora social, personal y profesional de los trabajadores de Pikolinos, considerando a cada uno de ellos como individuos integrados dentro de un equipo. Un ejemplo de ello es el seguro de vida para nuestros empleados, el servicio interno de atención a la salud, formación a medida subvencionada, conciliación de vida familiar y laboral, etc.   FUNDACIÓN JUAN PERAN PIKOLINOS Pikolinos también se siente responsable con la sociedad a nivel local e internacional, por lo que canaliza su ayuda en diferentes puntos del mundo a través de la Fundación Juan Perán-Pikolinos. Actualmente la Fundación colabora en diferentes proyectos a nivel social, cultural, deportivo y desarrollo. Por ejemplo, proyecto de desarrollo en Bangladesh, llevado a cabo por UNICEF, o el que desarrolla la Organización Mapayn Mundi en Ancasch, Perú, proyecto en la Comunidad Aderbissinat en Tadibene, Nigeria, Amacmec (Asociación de Mujeres Afectadas de Cáncer de Mama de Elche y Comarca), varios proyectos de Investigación en el Hospital Universitario de Elche, etc.